En tant que dirigeant, vous êtes probablement submergé de chiffres (un peu comme Homer lors de ses shifts à la centrale nucléaire). Les données de votre CRM, rapports de votre ERP, statistiques de Google Analytics... Vous avez l'impression d'être noyé sous les données, mais en même temps, vous avez besoin d'une vision claire pour prendre les bonnes décisions. Cette situation est normale. Le problème n'est pas le manque d'informations, mais de savoir lesquelles sont réellement importantes. C'est précisément le rôle des KPI.

Votre département RH déborde de CV mais votre recrutement n’est pas efficace ? Votre DRH est en burn-out ? Peut-être devriez-vous consulter une IA.

Ce guide a été conçu pour les dirigeants de PME et d'ETI cherchant à aller au-delà de l'expérimentation pour créer une valeur commerciale tangible et durable. Il propose une feuille de route pragmatique et actionnable, décomposée en trois phases fondamentales : - l'évaluation stratégique - l'implémentation d'un premier projet - le déploiement et l'adoption à grande échelle

Comment savoir si votre investissement est pertinent ? Quelle solution choisir ? Comment garantir un lancement réussi et un retour sur investissement certain ? Flowt vous a préparé un guide pour éclaircir le sujet et vous fournir une feuille de route claire pour intégrer une solution de chatbot IA pour votre PME, à la fois efficace et économe.

Vous souhaitez implémenter optimiser et automatiser votre stratégie marketing? La réduction des couts opérationnels est une de vos préoccupations? Voici des idées de champs d’actions possibles.

Un budget serré à cause de couts non optimisés? L’intelligence artificielle est la solution pour améliorer la rentabilité.

Vous souhaitez implémenter l'IA dans votre entreprise mais ne savez pas par où commencer?Nous vous avons concocté un plan en 6 étapes pour construire une feuille de route efficace et rigoureuse!

La question que vous devriez vous poser désormais n'est plus "faut-il adopter l'intelligence artificielle ?", mais plutôt "comment intégrer l'IA dans mon entreprise pour ne pas se laisser distancer ?". L'IA, autrefois apanage des grands groupes, est devenue un levier de croissance accessible et essentiel.

Vous souhaitez prévoir l’avenir ? Votre modélisation Excel peine à s’adapter à une situation de plus en plus fluctuante? Ne désespérez pas, les cerveaux les plus brillants du monde entier travaillent sur une solution.

Vos prix ne varient pas depuis la fondation de votre entreprise? Vous pourriez perdre de l’argent et des clients, et pire encore, vous laissez vous concurrents prendre de l’avance sur vous.

Votre activité connait des hauts et des bas qui mettent à l’épreuve votre capacité de stockage? Vos produits s’éternisent sur les étagères ou sont en rupture? Il est temps de revoir votre stratégie de gestion de stocks et votre logistique et de les rendre intelligentes et adaptatives en y introduisant l’IA.

L'intelligence artificielle offre aujourd'hui des outils concrets et accessibles, notamment pour les PME, permettant de passer d'un service client réactif à une relation client proactive et profondément personnalisée. En automatisant les tâches à faible valeur ajoutée et en augmentant les capacités des équipes, l'IA permet de se concentrer sur l'essentiel : la satisfaction et la réussite du client. La première étape vers une satisfaction client d'exception est une compréhension fine et exhaustive des attentes, des frustrations et des motivations. L'IA offre des capacités d'analyse et d'écoute immédiates.

Ces derniers mois, l’idée d’implémenter l’IA dans les processus de votre entreprise vous trotte dans la tête. Figurez vous que vous n’êtes pas le seul, loin de la! En effet, 97 % des leaders d'entreprise prévoient d'investir dans l'IA générative, et McKinsey évalue son impact économique annuel potentiel à plusieurs milliers de milliards de dollars.

73% des PME peinent à recruter, mais celles qui adoptent la data science RH et l'IA RH réduisent leurs délais de 40% ! Notre solution de tri intelligent traite 100+ CV automatiquement tout en conservant le contrôle humain sur les critères. Découvrez comment transformer vos RH avec l’IA prédictive : du scoring de candidatures à la prédiction de turnover, une approche pour les PME.

Regardez-vous la météo avant de décider si vous allez prendre votre parapluie pour aller au travail ? Il est naturel dans sa vie de tous les jours de baser nos choix sur des données fiables et précises, cependant, beaucoup de dirigeants continuent de sous-exploiter les données de leur entreprise et de fonder leurs décisions sur l’intuition ou l’habitude. Si vous lisez cet article, c’est probablement que vous en avez marre de continuer à utiliser un sextant à l’ère du GPS et que vous souhaitez passer au niveau supérieur. J’ai une bonne nouvelle pour vous: vous êtes au bon endroit !